Anunciado el nuevo grupo de trabajo 'Mujeres en el sector marítimo'
El Salón Náutico de Londres 2018, impulsado por British Marine, acogió otro exitoso evento de networking de Mujeres en la Industria Marina. Y ahora esta iniciativa se convertirá en parte de algo mucho más grande, tras el anuncio de Maritime UK de un nuevo grupo de trabajo para abordar la equidad, la igualdad y la inclusión dentro del sector marítimo. British Marine espera poder desempeñar su papel en este importante trabajo, con Directora de Membresía y Servicios, Sarah Dhanda, siendo uno de los nombramientos para el Taskforce.
El grupo de trabajo reúne a líderes de todo el sector marítimo y el gobierno del Reino Unido para identificar pasos prácticos para aumentar el número de mujeres en el sector marítimo y, de manera crucial, en puestos de alto nivel en sus industrias de servicios marítimos, portuarios, marítimos y empresariales. Lograr una fuerza laboral equilibrada en todos los niveles en el sector marítimo sin duda mejorará la cultura, el comportamiento, los resultados, la rentabilidad y la productividad. Constituye la primera respuesta del sector marítimo al desafío planteado por el entonces Ministro Marítimo Rt Hon John Hayes MP, quien pidió a la industria que aborde el desequilibrio de género en el sector.
El grupo de trabajo hará una serie de recomendaciones y utilizará las mejores prácticas de otros sectores que han tomado medidas similares.
Sue Terpilowski, presidenta de la Women's International Shipping & Trading Association UK (WISTA UK) y presidenta del grupo de trabajo, dijo: “La necesidad de justicia, igualdad e inclusión es más clara que nunca y el sector marítimo debe abrazar la diversidad porque es lo correcto. Igualmente, existe un sólido argumento comercial para la acción. La OCDE (Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos) ha estimado que igualar el papel de hombres y mujeres en el mercado laboral podría aumentar el PIB en un 10% para 2030. Hay mujeres de todas las edades y capacidades que desean ser parte de nuestro futuro marítimo y debemos asegurarnos de no perder más tiempo en no abordar este problema ”.
David Dingle, presidente de Maritime UK, dijo: “Doy la bienvenida a este nuevo Grupo de Trabajo y espero recibir sus recomendaciones. Todo el sector marítimo debe hacer mucho más para abordar el desequilibrio de género. Solo mirando a la Marina Mercante, la ITF (la Federación de Trabajadores del Transporte) estima que las mujeres representan solo el 2% de la fuerza laboral marítima del mundo, y esas cifras también se reproducen aquí en el Reino Unido. De los 14,350 agentes de nuestro país, solo el 3% son mujeres. Solo el 4% de nuestros oficiales técnicos son mujeres. De los 6,500 oficiales de máquinas, solo el 1% son mujeres. Significa que las mujeres talentosas podrían perderse carreras en las que podrían utilizar mejor esos talentos. Maritime UK también liderará con el ejemplo e instará a los miembros a nominar mujeres líderes para formar parte de la Junta ".
Lilian Greenwood MP, presidenta del comité selecto de transporte de la Cámara de los Comunes, dijo: “La noticia de que los líderes de todo el sector marítimo están examinando formas de mejorar la representación de las mujeres en su industria, incluso en puestos de alto nivel, es muy bienvenida. Un plan para abordar la desigualdad de género no es solo 'agradable', es esencial, porque en este momento nuestro sector marítimo está perdiendo las habilidades y talentos de mujeres sobresalientes. Espero escuchar más sobre las conclusiones del Grupo de trabajo y ver acciones prácticas para apoyar a una fuerza laboral más diversa ".
Está previsto que el Grupo de Trabajo tenga su primera reunión en las próximas semanas, donde los recién nombrados Ministra Marítima, Sra. Nasrat Ghani MP, se espera que asista. Al comentar sobre el grupo de trabajo, el ministro dijo: “Estoy encantado de ver a Maritime UK tomando medidas para atraer a más mujeres a nuestras industrias marítimas, y doy la bienvenida a este grupo de trabajo como un primer paso importante. En el otoño, el Gobierno desafió a los líderes marítimos, las empresas y las universidades a encontrar formas de aumentar el número de mujeres en el sector, y es genial verlas responder de esta manera. Hay una riqueza y una amplitud fantásticas de oportunidades profesionales en el sector marítimo, y estoy decidida a que más mujeres accedan a ellas ".
Sarah Dhanda de British Marine proporcionará comentarios sobre esta reunión y sobre los planes del grupo de trabajo, y los miembros deben estar atentos a las últimas noticias para conocer todas las actualizaciones sobre esta importante iniciativa.
Los detalles del nuevo Grupo de trabajo, incluida su membresía, están disponibles en el Marítimo Reino Unido El sitio web Maritime UK se creó hace dos años para ser el único organismo de promoción de la industria marítima de 40 millones de libras esterlinas del Reino Unido y British Marine es un miembro destacado de esta organización.
